DP型自平衡多級清水離心泵是中聯(lián)泵業(yè)在采用平衡盤或平衡鼓結(jié)構(gòu)的D型清水泵基礎(chǔ)上改進研發(fā)的一款高效高壓多級離心泵，使用國家推薦的高效節(jié)能產(chǎn)品的水力模型，依據(jù)API610標準研究制造，?在行業(yè)內(nèi)居于技術(shù)領(lǐng)先地位。因為采用的是無平衡裝置，不用考慮平衡盤的園盤摩擦帶來的損失，所以泵效率比同類別多級泵提高5-14%，節(jié)能更為顯著；同時也解決了因平衡裝置失效而導(dǎo)致平衡盤和平衡盤座的磨損或轉(zhuǎn)子咬死等各種故障，大大延長泵的使用壽命，能無故障運行時長穩(wěn)定達到8000小時以上。

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2019年5月31日，長沙中聯(lián)泵業(yè)研發(fā)生產(chǎn)的數(shù)字智慧供水泵組全面通過了湖南省衛(wèi)生監(jiān)督局主管部門的驗收評審。此次項目評審由湖南省衛(wèi)生健康委綜合監(jiān)督局實施，李偉局長、曹朝輝處長、王戰(zhàn)修副處長及吳軍創(chuàng)書記組成的專家驗收評審組參與評審，指導(dǎo)審核公司目前所存在的問題的整改，經(jīng)過不斷的落實解決，最終圓滿完成了驗收評審工作。

管道泵其實又叫增壓泵，屬于單級單吸或單吸多級離心泵結(jié)構(gòu)的一種，按結(jié)構(gòu)可分為臥式管道離心泵和立式管道離心泵，根據(jù)使用的材質(zhì)又分為不銹鋼泵、氟塑料泵、鑄鐵泵，常用的主要型號有ISW型臥式管道離心泵、YG型立式防爆管道離心油泵、ISG型立式單級管道離心泵、IRG型高溫立式熱水管道泵、ISWH型臥式防爆不銹鋼管道泵等。

輸送含有鹽成分的液體的98米揚程的泵有哪些型號？配多大的電機功率？根據(jù)中聯(lián)泵業(yè)的水泵選型軟件顯示，98米揚程的泵有DF型耐腐蝕多級離心泵、DFP耐腐蝕自平衡化工泵等都可以用來輸送鹽水，要看流量的大小才能確定具體的型號，就知道配套的電機功率是多大了，220kw、160kw、560kw的都有，二級清水離心泵型號。

長沙中聯(lián)泵業(yè)的服務(wù)不是說把產(chǎn)品賣出去就完事了，這僅僅只是一個開始而已?？蛻舻男枨笫前藦漠a(chǎn)品的營銷、銷售、交付、售后的整個周期，我們的服務(wù)也就是從客戶需求就開始了，任何時候我們都會洞察盯著客戶需求，持續(xù)的改進服務(wù)，全流程地響應(yīng)客戶需求，我們賣的不僅是產(chǎn)品，更多的是給客戶一份責任。

在焦化廠里,熄焦泵是必備的化工設(shè)備之一，采用剩余氨水熄焦的辦法來消滅炙熱的焦炭。焦化熄焦泵的選型上首先要看密封牢不牢靠，能不能做到無泄漏。DFP型耐腐蝕自平衡不銹鋼多級泵，采用機械密封及雙密封技術(shù)，機封性能強可靠，沒有軸向竄動，沒有因為接觸不良而出現(xiàn)失效的問題，真正做到了滴水不漏。

XBC柴油機消防泵組是在消防泵的基礎(chǔ)上配置了柴油機作為動力機，能在無電源情況下或者電動機出故障的時候自動起動、充電，能在水溫超過的時候自動報警保護或停機，就算是突然出現(xiàn)停電這樣的應(yīng)急情況也能自動啟用，整個系統(tǒng)安全可靠，使用方便，機組上還增加了液晶顯示屏，實現(xiàn)遠程監(jiān)控，工作效率提高，這性能以及遠高于其它同類型的產(chǎn)品。

1989年，中聯(lián)泵業(yè)董事長看到了水泵行業(yè)的發(fā)展前景，在湖南長沙正式創(chuàng)立了水泵生產(chǎn)工廠——長沙水泵工廠，開始了長沙中聯(lián)泵業(yè)的發(fā)展歷史，主要生產(chǎn)工業(yè)離心泵，為水利、煤礦、農(nóng)業(yè)、冶金、化工、石化等多個行業(yè)提供產(chǎn)品經(jīng)過三十一年的經(jīng)歷沉淀，幾經(jīng)改革重組，多元化經(jīng)營管理，逐步穩(wěn)健發(fā)展成國內(nèi)離心泵行業(yè)重點骨干企業(yè)，二級清水離心泵型號。

二級清水離心泵型號，過去十多年來，市場競爭雖然很激烈，長沙中聯(lián)泵業(yè)股份有限公司的業(yè)績依然穩(wěn)步上升，市場份額也在不斷提高，生產(chǎn)規(guī)模進一步擴大，都得益于這些年來的產(chǎn)品準確定位、營銷數(shù)據(jù)積累和水泵研發(fā)技術(shù)的進步，通過不斷學(xué)習(xí)、創(chuàng)新和突破，隨時適應(yīng)客戶需求，保證公司的運轉(zhuǎn)效率，以確保在市場的競爭優(yōu)勢。

中聯(lián)泵業(yè)會合理使用管理人員，有一套完善的選拔制度，我們會對各個部門涌現(xiàn)的比較優(yōu)秀的人員，會及時跟進，著力培養(yǎng)，挖掘他們的長處，鍛煉他們的膽量和領(lǐng)導(dǎo)力，加強團隊意識和責任意思，發(fā)揮他們最大的崗位價值，從而提拔到合適的管理崗位上來，團結(jié)各部門的企業(yè)內(nèi)部員工，為公司的發(fā)展共同出謀劃策。